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 中國新聞社 2002年09月26日星期四
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走近十六大:中國干部整體素質(zhì)提高 結(jié)構(gòu)改善

2002年09月26日 06:49

  中新社北京九月二十五日電(記者陳靜)十五大以來,中國干部工作不斷科學(xué)化、民主化、制度化,干部隊伍整體素質(zhì)提高,結(jié)構(gòu)不斷改善。

  截至去年底,全國有各級各類干部四千余萬人。中央機關(guān)和省級機關(guān)干部總數(shù)近五十七萬人,比一九九七年減少逾十萬人;鶎訂挝缓蛨(zhí)法執(zhí)紀及監(jiān)督部門得到充實加強,干部隊伍分布逐步趨于合理。

  在文化結(jié)構(gòu)上,到去年底,大專以上學(xué)歷的干部人數(shù)比例已超過干部總數(shù)的一半。中青年干部的比例大大提高。

  培養(yǎng)選拔年輕干部的力度進一步加大。各地各部門抓住領(lǐng)導(dǎo)班子換屆、屆中調(diào)整、機構(gòu)改革和干部交流的有利時機,結(jié)合推進干部人事制度改革,嚴把標準關(guān),真正把德才兼?zhèn)洹⒛芙?jīng)得起風(fēng)浪考驗的年輕干部選拔進各級領(lǐng)導(dǎo)班子,確保了中央提出的選拔年輕干部工作目標的全面落實。

  后備干部隊伍建設(shè)有了新的提高,初步建立起了一支素質(zhì)優(yōu)良、數(shù)量充足、結(jié)構(gòu)合理,能夠擔(dān)當(dāng)社會主義改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)重任的、年輕優(yōu)秀的黨政領(lǐng)導(dǎo)班子后備干部隊伍,為各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)儲備了充足的人選。

  大批女干部、少數(shù)民族干部、黨外干部走上各級領(lǐng)導(dǎo)崗位。截至去年底,全國黨政群機關(guān)縣處級以上女干部逾八萬人,少數(shù)民族干部逾四萬人、黨外干部近三萬人。

  干部交流工作取得新進展。中央實施西部大開發(fā)戰(zhàn)略以來,注意把加大干部交流工作力度與為西部大開發(fā)提供人才支持、培養(yǎng)鍛煉優(yōu)秀年輕干部工作結(jié)合起來,不斷增強干部交流工作的針對性和實效性。

  人才隊伍建設(shè)取得新突破。去年和今年中央批準印發(fā)的有關(guān)文件明確提出了要實施人才強國戰(zhàn)略,標志著中國人才資源開發(fā)和人才隊伍建設(shè)工作進入了一個新階段。

  十五大以來,圍繞建立健全科學(xué)的干部選拔任用機制和管理監(jiān)督機制,干部工作不斷走向科學(xué)化、民主化、制度化。

  今年新頒布的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,貫徹了中央對干部選拔任用工作的新要求,吸收了干部人事制度改革的新成果,在干部選拔任用的基本原則、基本程序、基本方法和擴大民主、強化監(jiān)督等方面作出了更加科學(xué)、規(guī)范和嚴密的規(guī)定,為從源頭上預(yù)防和治理用人上的不正之風(fēng),提高干部選拔任用工作水平,提供了重要保障。(完)


 
編輯:余瑞冬
 

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