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　　中新網(wǎng)5月18日電　據(jù)美國《世界日?qǐng)?bào)》報(bào)道，由華裔勞工部長(zhǎng)趙小蘭創(chuàng)辦、為亞太裔聯(lián)邦雇員晉升指引迷津的聯(lián)邦亞太晉升峰會(huì)(Asian Pacific American Federal Career Advancement Summit)，5月15日于美京華埠的文藝復(fù)興大旅館舉行。趙小蘭說，未來十年內(nèi)將有高達(dá)六成的聯(lián)邦雇員、三分之一的政府領(lǐng)導(dǎo)層將屆齡退休，“機(jī)會(huì)大門正敞開”，她鼓勵(lì)亞太裔聯(lián)邦職員勇于超越自我、發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)才能。

　　布什政府內(nèi)閣中在位最久的閣員趙小蘭，于2001年元月上任后的第二年，首次創(chuàng)立聯(lián)邦亞太晉升峰會(huì)，當(dāng)時(shí)僅有150人參加，七年后，參加者已達(dá)1500人。配合全美亞太裔傳統(tǒng)月，并彰顯亞太裔移民成就與傳統(tǒng)，亞太晉升峰會(huì)每年均在5月舉行。

　　以趙小蘭以自己的亞太成長(zhǎng)背景為例，點(diǎn)出了亞太裔在職場(chǎng)晉升上的挑戰(zhàn)。她說，“學(xué)做一個(gè)有效率領(lǐng)袖并非易事”，她有深刻體驗(yàn)。

　　趙小蘭說，她在就業(yè)之初，也經(jīng)常惶恐、緊張，深怕能力不受肯定而被裁員，不斷摸索而理解領(lǐng)袖能力不是天生，可靠無止境的學(xué)習(xí)獲得。她說，現(xiàn)今的聯(lián)邦亞太裔職員有更佳的環(huán)境，透過訓(xùn)練可加強(qiáng)自我溝通、管理、危機(jī)處理、人脈運(yùn)作等重要領(lǐng)導(dǎo)才能。

　　她也勉勵(lì)參加者在職場(chǎng)中晉升的同時(shí)，也要提攜后進(jìn)。

　　本屆峰會(huì)除了各政府單位的亞太裔職員踴躍出席進(jìn)修，也有少數(shù)西語裔、非裔職員參加。多名亞太裔官員出席，向參加者提供經(jīng)驗(yàn)，而全天的議程除了不同主題的研習(xí)講座，包括國防部、社會(huì)安全局、司法部、教育部、人口普查局也在場(chǎng)提供人事任用的信息。

　　趙小蘭指出，雖然即將卸任，她期望勞工部仍能繼續(xù)舉辦這項(xiàng)活動(dòng)。（許惠敏）