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　　中新網(wǎng)12月16日電 最新一期《求是》雜志刊發(fā)署名文章剖析干部政績(jī)觀，文章認(rèn)為，政績(jī)不僅有顯績(jī)，還有潛績(jī)。針對(duì)有些官員急于在任期內(nèi)出政績(jī)，熱衷于制造顯山露水、嘩眾取寵的“轟動(dòng)效應(yīng)”的行為，文章稱這不是在“做事”，而是在“做秀”。

　　政績(jī)是領(lǐng)導(dǎo)干部在履職盡責(zé)過(guò)程中為廣大人民群眾創(chuàng)造出來(lái)的業(yè)績(jī)。政績(jī)不僅展示領(lǐng)導(dǎo)干部的領(lǐng)導(dǎo)能力，更體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部的精神境界。政績(jī)觀是世界觀、人生觀和價(jià)值觀的表現(xiàn)。

　　文章指出，對(duì)于那些能夠改變本地或本單位現(xiàn)狀、創(chuàng)造出為黨和人民認(rèn)可的看得見、摸得著的顯績(jī)的領(lǐng)導(dǎo)干部，我們要為他們鼓掌叫好。領(lǐng)導(dǎo)干部手中掌握權(quán)力，就要通過(guò)勤奮扎實(shí)的工作創(chuàng)造業(yè)績(jī)，就要發(fā)展經(jīng)濟(jì)、造福百姓，就要為黨、國(guó)家和人民做出貢獻(xiàn)。這是干部事業(yè)心、責(zé)任心的表現(xiàn)，也是我們黨的性質(zhì)和宗旨的內(nèi)在要求。

　　文章提出，政績(jī)不僅有顯績(jī)，還有潛績(jī)。顯績(jī)是指短期內(nèi)就能見效的、可以量化的業(yè)績(jī)，比如招商引資的數(shù)量和規(guī)模、GDP的大小和增長(zhǎng)速度等。潛績(jī)是指長(zhǎng)遠(yuǎn)的、基礎(chǔ)性的、短期內(nèi)難以見到效益的工作，比如教育、環(huán)境保護(hù)、節(jié)能減排、一個(gè)單位或地方的風(fēng)氣等。顯績(jī)與潛績(jī)是辯證的統(tǒng)一關(guān)系，兩者相互依存、相互作用：一方面，顯績(jī)需要有潛績(jī)作支撐，只有扎扎實(shí)實(shí)地做好前提性、基礎(chǔ)性的工作，才能有真正的顯績(jī)；另一方面，只要把工作做扎實(shí)、做深入，潛績(jī)到一定階段就會(huì)表現(xiàn)出來(lái)，變?yōu)轱@績(jī)。因此，領(lǐng)導(dǎo)干部不僅要抓顯績(jī)，更要抓潛績(jī)。

　　文章還列舉了當(dāng)前一些干部存在的重顯績(jī)輕潛績(jī)、重當(dāng)前輕長(zhǎng)遠(yuǎn)、見物不見人、制造虛假政績(jī)等問(wèn)題。比如，有些官員急于在任期內(nèi)出政績(jī)，熱衷于搞花里胡哨的“花拳繡腿”，制造顯山露水、嘩眾取寵的“轟動(dòng)效應(yīng)”，追求脫離實(shí)際的高指標(biāo)，搞勞民傷財(cái)?shù)摹靶蜗蠊こ獭�、“面子工程”。有的由于決策上短視、浮躁，規(guī)劃缺乏科學(xué)論證，巨額投資換回的常常是無(wú)底洞。事實(shí)證明，圈地成風(fēng)、招商“躍進(jìn)”、低水平重復(fù)建設(shè)、各種事故頻發(fā)等問(wèn)題，都可以在急功近利的政績(jī)觀中找到根源。

　　文章認(rèn)為，有些干部之所以重顯績(jī)輕潛績(jī)，究其實(shí)，還是不外乎一個(gè)“私”字。文章還引述善于制造虛假政績(jī)的安徽省原副省長(zhǎng)王懷忠曾這樣交代說(shuō)：自己急于搞出政績(jī)，就是為了讓領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可，就是為了能盡快“上”。

　　文章強(qiáng)調(diào)，領(lǐng)導(dǎo)干部要做出真實(shí)的政績(jī)來(lái)，必須樹立正確的政績(jī)觀，而良好的政績(jī)觀必須靠干部考核、評(píng)價(jià)和任用制度來(lái)培養(yǎng)。胡錦濤指出：對(duì)那些長(zhǎng)期在條件艱苦、工作環(huán)境困難的地方工作的干部要格外關(guān)注，對(duì)那些不圖虛名、踏實(shí)干事的干部要多加留意，對(duì)那些埋頭苦干、注重為長(zhǎng)遠(yuǎn)打基礎(chǔ)的干部不能虧待。我們只有在干部任用制度上對(duì)那些注重潛績(jī)的干部格外關(guān)注、多加留意、不能虧待，潛績(jī)與顯績(jī)才能真正實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一。(羅建軍）