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    廣西人才交流會8萬人進場 企業(yè)提福利應(yīng)對用工荒
2010年03月06日 23:47 來源:中國新聞網(wǎng) 發(fā)表評論  【字體:↑大 ↓小

  中新網(wǎng)南寧3月6日電(記者 蔣雪林)3月6日,節(jié)后廣西首場人才交流盛會——“2010年春季廣西人才交流大會”在南寧隆重舉行。本屆廣西人才交流會938個招聘展位提前一周預(yù)訂完畢,共723家用人單位入場,與去年冬季廣西人才交流會476家相比,增幅近52%;招聘崗位共30710個,增幅達60%,約8萬人進場求職。

  廣西人力資源和社會保障廳介紹,春節(jié)過后,“用工荒”備受全國各地關(guān)注,廣西部分行業(yè)也出現(xiàn)了不同程度的用工缺口。從薪酬數(shù)據(jù)顯示,多數(shù)企業(yè)面對這一波全國性的“用工荒”, 紛紛提高薪資待遇吸引人才。據(jù)統(tǒng)計,本次參會企業(yè)提供的崗位平均月薪達到2100元,同比上揚12%左右。成為這場招聘會的一大亮點。不少企業(yè)表示,面對國內(nèi)沿海發(fā)達地區(qū)出現(xiàn)的“用工荒”,企業(yè)方也有所考慮,最直接的方法就是通過提升薪酬來吸引人才。南寧研華電子科技公司的招聘負責(zé)人介紹,去年公司積極開拓東南亞市場,用人需求也在急劇增加,為了吸引人才,他們把薪酬提高了10%左右;廣西聯(lián)道計算機公司在招聘研發(fā)技術(shù)人員和營銷人才時,給出了3000到8000元的月薪,薪水水平較以往提高了5%到10%。

  2009年,在全球金融危機影響下,廣西經(jīng)濟逆勢飄紅,繼續(xù)保持兩位數(shù)的高速增長。今年1月,中國-東盟自貿(mào)區(qū)正式啟動,市場環(huán)境更加優(yōu)越,為廣西經(jīng)濟社會發(fā)展提供了更廣闊的舞臺。再加上政府出臺一系列保民生、促就業(yè)的政策措施已經(jīng)見效,用人單位招聘需求旺盛,呈現(xiàn)出強勁的增長態(tài)勢,特別是制造業(yè),增幅明顯,已成為第二大用人需求的行業(yè),提供2837個崗位。第一大用人需求的行業(yè)仍為房地產(chǎn)行業(yè),提供4189個崗位,其次是通信通訊、商貿(mào)、食品、酒店餐飲、金融投資、IT、教育培訓(xùn)、汽車銷售服務(wù)等行業(yè)成為本次大會用人需求前十名。

  據(jù)統(tǒng)計,此次人才交流大會上的723家用人單位中,來自廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)的用人單位達661家,占用人單位總數(shù)的91%。30710個崗位中,有26522個來自廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)的用人單位,占崗位總數(shù)的86%。

  《廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)發(fā)展規(guī)劃》獲國家批準(zhǔn)后,廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)經(jīng)過兩年的開放開發(fā),形成了重大工業(yè)項目、資金流和技術(shù)流的聚集,同時也帶來對人才需求度的迅速提升。國內(nèi)管理軟件巨頭用友軟件今年計劃在北海、玉林等城市開設(shè)分公司,此次在全區(qū)人才交流大會就拋出技術(shù)顧問、客戶經(jīng)理等多個崗位招賢納士,招聘負責(zé)人說,他們看好廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)的前景,此次招聘就是為公司拓展招攬人才,欲在廣西北部灣經(jīng)濟區(qū)的發(fā)展中分一杯羹。完

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直隸巴人的原貼:
我國實施高溫補貼政策已有年頭了,但是多地標(biāo)準(zhǔn)已數(shù)年未漲,高溫津貼落實遭遇尷尬。
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