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　　中新社深圳6月9日電 (鄭小紅 劉洋)深圳提高全市最低工資標準，從2010年7月起，全日制就業(yè)勞動者最低工資標準調(diào)整到每月1100元人民幣，非全日制就業(yè)勞動者小時最低工資標準調(diào)整到9.8元/小時。

　　深圳市政府9日舉行相關(guān)發(fā)布會。該市人力資源和社會保障局局長王敏稱，本次最低工資標準調(diào)整是按照國家規(guī)定的比重法、社會平均工資法等方法，綜合考慮深圳經(jīng)濟社會的發(fā)展情況、就業(yè)狀況、工資水平以及居民消費價格指數(shù)等因素確定的，平均增幅15.8 %，調(diào)整后深圳市的最低工資標準在全國仍保持較高水平。

　　王敏說，此次是深圳自1994年實施《經(jīng)濟特區(qū)最低工資條例》以來，第一次消除原來特區(qū)內(nèi)外最低工資標準的差異，實現(xiàn)了全市各區(qū)標準的統(tǒng)一，適應(yīng)全市一體化發(fā)展的要求。

　　王敏表示，此次寶安、龍崗(含光明和坪山新區(qū))最低工資標準提高幅度較大，增長22.2%，增幅相當于其它各區(qū)2倍以上，將有力地保障寶安、龍崗半數(shù)以上外來勞動者工資收入的增長。

　　深圳經(jīng)濟30年來一直保持高速發(fā)展，相對來說，該市近800萬外來勞動者的工資收入仍然偏低，最低工資占上年在崗職工平均工資的比重，從1992年的58.6%下降到目前的30%左右，最低工資調(diào)整幅度落后于經(jīng)濟發(fā)展和居民收入提高速度。王敏認為，適度提高該市最低工資標準，有利于緩解工資收入差距擴大趨勢，提高低收入勞動者的生活質(zhì)量，促進勞動關(guān)系的和諧穩(wěn)定，同時增強對勞動力資源的吸引力。完