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　　中新網3月8日電 人力資源和社會保障部副部長胡曉義今日在十一屆全國人大三次會議舉行的記者會上稱，“用工荒”是區(qū)域性的、行業(yè)性的和階段性的。

　　胡曉義稱，對于部分地區(qū)、部分企業(yè)出現的“招工難”的問題，首先是我們國家經濟企穩(wěn)向好的一個表現，或者是表現之一。世界上還有不少國家、不少的經濟體在為失業(yè)率居高不下而苦惱的時候，我們國家出現了企業(yè)用工需求旺盛的現象。再回想去年的今天，我們也在為大量的沿海企業(yè)關閉、停工、大量的農民工返鄉(xiāng)這種現象而苦惱。今天，不到一年的時間，這種現象發(fā)生了轉折性的變化。所以，目前出現的這些現象從一個角度來說，未嘗不是一種發(fā)展中的煩惱。

　　胡曉義指出，這種現象是區(qū)域性的、行業(yè)性的和階段性的。根據調查，春節(jié)以后企業(yè)用工需求確實比去年增長了15%，但是去年是一個非常的時候，面臨著金融危機的嚴重沖擊，如果和前年的同期相比，企業(yè)用工也有增長，增長了5%，還是算正常的增長范圍之內的。沿海地區(qū)一些行業(yè)出現了招工比較困難的現象，這和國家的產業(yè)轉移，和農民工對于在本地就近就業(yè)有更好的預期是相關的。

　　胡曉義認為，對“招工難”的問題還是要理性的、客觀的看待。我們今天在談論這個問題的時候，全國各個城市的數以萬計的公共就業(yè)服務機構的工作人員正在開展著我們稱為“春風行動”的促進各類群體就業(yè)的活動，這個“春風行動”今年的重點就是要加強有組織的勞務輸出，來加強輸出地和輸入地的供需信息的對接，減少這種就業(yè)過程當中的摩擦，引導農村勞動力有序地流動，也解決一部分企業(yè)、一部分行業(yè)招工困難的問題。

　　胡曉義表示，作為長遠的制度建設和政策完善，除了要落實已有的一系列積極的就業(yè)政策之外，特別要注意以下幾點：第一，要注意進一步提高勞動者的工資、社會保障和員工的福利，使得用工單位有更強的吸引力；第二，加大對勞動者的技能培訓，來減少結構性的用工難或者是就業(yè)難的問題；第三，也要關注到“80后”甚至“90后”的青年一代的農村勞動者、農民工的一種職業(yè)追求，除了工資收入之外，他們還希望得到更多的尊重，希望他們的職業(yè)生涯得到更多的發(fā)展，希望更多地融入到他們所生活、所工作的那個城市里面去，這也是需要進一步解決的問題。今年的就業(yè)工作的重點，我們仍然是要以大學生、農民工和城市的就業(yè)困難群體這三類人群為重點，來進一步實施和完善積極的就業(yè)政策。